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天津滨海新区首推航运人才新政 最高给予150万元支持

发布时间: 2026-04-24 17:10:38 来源: 中国西藏网

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  中新网天津4月24日电 (记者 周亚强 王君妍)第十届中国海事金融(东疆)国际论坛23日在天津滨海新区启幕。论坛期间首次发布航运人才专项支持政策,这是滨海新区首个聚焦航运领域的专属人才政策,以“引育并举、服务赋能”构建覆盖全职业周期的航运人才发展体系,用真金白银引才、精准体系育才、全维服务留才。

图为第十届中国海事金融(东疆)国际论坛现场。 记者 周亚强 摄

  根据当日发布的航运人才高质量发展若干措施,滨海新区坚持全职引进与柔性引进并行,细化航运人才认定标准:对引进的领军人才给予50万元至150万元支持,对引进的民营企业高管给予20万元支持,对柔性引进的外籍船长、航海专家等每年给予最高20万元补助。

  育才方面,当地将构建梯次培养体系,对重点培训项目予以全额资助,对技能大师工作室给予20万元建设资助,对留区工作的博士后给予30万元资助。留才方面,新区将以人才服务证为载体提供全方位支持,并将打造北方海员服务产业园,建设集落户通道、子女教育、岗位扶持、购房租房、就业医疗等于一体的全链条服务体系,同步建设海员之家,做好配偶就业与家属关爱。

  论坛期间,2026年“智汇滨海·领航未来”系列人才活动同步启动。活动将重点扩充海洋科技、数字经济、低空经济、绿色经济四大赛道,实行领军人才赛、创客人才赛、境外人才赛和引才揭榜赛四赛联动,并将在9月举办人才峰会集中展示成果。主办方介绍,该人才品牌前三届已吸引近1.5万名海内外人才参赛,带动836个项目落地。

  滨海新区方面表示,当前新区人才总量突破96万人,领军人才超1600人。下一步,新区将依托“1+5+N”滨城人才首站服务体系,提供创新创业一体化服务,并在亚太、欧美多城市设立境外引才站,拓宽海外引才路径。此外,全年将开展“礼·遇·滨·城”四大主题百余项人才特色活动,持续扩大航运人才品牌影响力。(完)

【编辑:曹子健】

(责编: 小罗伯特·唐尼 )

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